Descrição do Recrutamento/ Principais Responsabilidades

Qualificações e Aptidões

Redige toda a comunicação institucional (interna ou externa) e revê toda a comunicação produzida pelas diferentes áreas do Banco antes da sua publicação, para verificar a sua coerência e exatidão com o posicionamento global do Banco;
Constrói e produz a narrativa de apoio à comunicação interna e externa da estratégia do Banco e do seu posicionamento no mercado;
Estratégia de comunicação integrada: Desenvolver e gerir uma estratégia sustentável de comunicação integrada específica do grupo que apoie o grupo e se alinhe com a intenção estratégica e a direção a nível do grupo.
Gestão da comunicação e dos conteúdos: Facilitar e implementar plataformas de comunicação que permitirão à liderança do cluster interagir regularmente com os colaboradores, garantindo assim uma liderança visível e colaboradores empenhados.
Responder a pedidos de comunicados de informação ou conferências de imprensa dos meios de comunicação social ou designar um porta-voz ou fonte de informação.
Estabelecer e manter relações com grupos de interesse dos consumidores, da comunidade, dos trabalhadores e do público.
Formação e experiência exigidas

Licenciatura em jornalismo, relações públicas, marketing ou áreas afins.
Experiência em conferências de imprensa e gestão de crises
Conhecimentos e competências:

Capacidade de apresentar propostas aos meios de comunicação social.
Conhecimentos de marketing de consumo.
Conhecimentos bancários são uma vantagem
Capacidade de trabalhar em grandes planos estratégicos, bem como em tarefas quotidianas.
Capacidade de pensar de forma criativa e estratégica.
Capacidade para realizar campanhas de relações públicas que produzam resultados mensuráveis e cumpram os objectivos.
Capacidade de cumprir prazos, ser curioso, com excelentes capacidades de acompanhamento e de elaboração de relatórios.
Capacidade de gestão de projectos e orçamentos.
Reage bem sob pressão e com prazos rigorosos.
Aprendizagem rápida e entusiástica.
Competências:

Deve ter fortes capacidades de escrita, verbais e de apresentação;
Sensibilidade comercial;
Gestão de recursos;
Trabalho em rede;
Trabalho em equipa – criação e desenvolvimento de elevado desempenho;
Forte capacidade de gestão de projectos, de organização e de coordenação;
Bem organizado e orientado para os pormenores;
Formação académica

Licenciaturas e diplomas avançados: Estudos de comunicação e línguas (obrigatório)