Vagas
Descrição da Função
Título: Especialista em Processamento de Salários
Localização / Cidade: Maputo
Mais sobre Maputo
PARA VAGAS DE DIVERSOS CONSULTORES
Breve Descrição/ Finalidade do Trabalho
A Coca – Cola Beverages Africa tem uma vaga de Especialista em Processamento de Salários num dos nossos Engarrafadores de Moçambique – Fábrica da Matola-Gare, que é o principal produtor de vários sabores em Moçambique nos últimos 27 anos. Esta é uma posição que responde diretamente ao Diretor de Recompensas e Remunerações sem subordinados que respondam a esta posição. A pessoa incumbida será responsável por calcular a remuneração dos funcionários, atualizar a nossa base de dados interna de salários e garantir pagamentos atempados.
Descrição do Recrutamento/ Principais Responsabilidades
Qualificações e Aptidões
| Principais Deveres e responsabilidades | -Preparar a remuneração dos trabalhadores no final de cada mês; -Assegurar que os salários e as retenções na fonte cumprem a legislação laboral e os procedimentos internos; -Introduzir os dados dos novos trabalhadores nas bases de dados internas e atualizar outras informações; -Responder a questões sobre remuneração, benefícios, impostos e deduções de seguros; -Imprimir e emitir recibos de salário; -Ajuda nas consultas funcionais SAP, incluindo transacções, navegação e resolução de problemas; -Elaborar relatórios de RH, analisar tendências e elaborar relatórios sobre as mesmas; -Fornece relatórios aos clientes sempre que solicitado. |
| Competências, Experiência e Formação | – Licenciatura em Contabilidade, Recursos Humanos ou area relevante; – 2 a 5 anos de experiência em processamento de salários ou areas relacionadas; -Forte capacidade matemática e de detetar erros numéricos; -Capacidade de gestão de tempo, cumprimento de prazos e capacidade de trabalhar sob pressão; -Bom conhecimento da legislação laboral moçambicana; -Conhecimento das políticas e processos de remuneração que recompensam o desempenho e retêm as competências e o potencial; -Excelente capacidade de comunicação escrita e verbal; -Capacidade de trabalhar de forma independente, demonstrar iniciativa, sensibilidade e manter a confidencialidade; -Capacidade de reunir, analisar e elaborar relatórios sobre os principais indicadores comerciais e de RH para apoiar a tomada de decisões; -Capacidade para diagnosticar problemas e identificar soluções relativamente a questões relacionadas com os recibos de salário; -Conhecimentos avançados de informática, incluindo Microsoft Word, Excel e SAP, serão considerados vantajosos; -Domínio da língua portuguesa e inglesa. |
| Geral | Incentivamos as mulheres a candidatarem-se. |
Dia Publicado: 08/11/2023
Categorias: Sector Privado
Tipo: Tempo Inteiro
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