Responsabilidades Chave:

• Apoiar a análise de conformidade dos documentos legais dos projectos de mini-redes apresentados, assegurando que estes cumprem o quadro regulatório fora da rede e outros regulamentos relevantes;
• Contribuir para assegurar o cumprimento do contrato de concessão e de outros contratos assinados entre os promotores de mini-redes e as autoridades competentes;
• Contribuir para a elaboração de planos, notas conceptuais, resumos de políticas, propostas e recomendações para monitorizar e melhorar a implementação eficiente do quadro regulamentar para o acesso à energia em áreas fora da rede, trazendo as melhores práticas internacionais com vista a aferir em que medida se aplica a o quadro legal nacional;
• Apoiar nos esforços para promover o quadro regulatório para o acesso à energia em zonas fora da rede através de eventos como apresentações à comunidade e workshops; 
• Apoiar no esclarecimento de questões jurídicas regulamentares às partes interessadas;
• Apoiar a coordenação e colaboração com os organismos nacionais e locais competentes em todas as questões relevantes para os aspectos jurídicos do quadro regulamentar, nomeadamente MIREME, MTA, FUNAE, EDM, APIEX, INNOQ e outros;
• Preparar e submeter os relatórios trimestrais abrangentes sobre o progresso, e as lições aprendidas e recomendar formas de as replicar ou disseminar;
• Contribuir na divulgação das lições aprendidas e as melhores práticas junto dos decisores políticos e a outras partes interessadas relevantes, com especial incidência nos aspectos jurídicos;
• Propor planos de actividades trimestrais seguinte com um enfoque nos aspetos jurídicos;
• Desempenhar quaisquer outras funções solicitadas pela ARENE que sejam relevantes para aspectos do sector da energia em zonas fora da rede.

Requisitos Chaves:

• Licenciatura ou pós-graduação em Direito ou equivalente;
• Um mínimo de 7 anos de experiência e/ou conhecimento sobre a área de energias;
• Experiência em contratos, regulamentações ou projetos relacionados a energias renováveis e soluções fora da rede, será uma mais-valia;
• Conhecimento da estratégia nacional do sector, do quadro legal e regulatório em vigor para o sector da energia em Moçambique, com especial destaque para o sector de energia fora da rede;
• Utilização competente do Microsoft Office;
• Boa capacidade de comunicação, competências interpessoais e criatividade;
• Proactivo/a, solucionador/a de problemas; e
• Proficiência oral e escrita em Inglês e Português.

Candidaturas:

Caso tenha as habilidades e atributos adequados, envie a sua candidatura e CV, até o dia 13 de Dezembro de 2024. 

Somente os/as candidatos/as selecionados/as para entrevista serão contactados no prazo de duas semanas após a data de encerramento das candidaturas.

A SNV é uma organização de oportunidades iguais e encoraja positivamente as candidatas qualificadas e elegíveis do género feminino, indepentemente da sua raça, condição fisica, idade, religião ou estado civil a submeter candidaturas.