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Descrição da Função

Título: 3 Técnicos de Informática 

Localização / Cidade: Vários Locais

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PARA VAGAS DE DIVERSOS CONSULTORES

ANÚNCIO DE VAGAS

CONCURSO PÚBLICO Nº 02/2024 – FILIAIS DO BANCO

O Banco de Moçambique (Banco) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal nas filiais um total de 32 profissionais de nacionalidade moçambicana com idade não superior a 35 anos.

Os interessados deverão cumprir com os requisitos que se seguem, de acordo com a vaga pretendida:

Descrição do Recrutamento/ Principais Responsabilidades

 

 

 

 

6

Nome da Vaga

Local

No de Vagas

Código da Vaga

 

 

Técnico de Informática

Filial de Lichinga

1

FA

Filial de Inhambane

1

FB

Filial da Matola

1

FC

Total de Vagas

                            3

 

PERFIL

  • Nível médio técnico-profissional, preferencialmente em Informática ou Electrónica;
  • Conhecimento sobre manutenção de máquinas e equipamento informático;
  • Conhecimento de redes de dados e telecomunicações.

PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES

  • Realizar operações de helpdesk, em assuntos relacionados com informática;
  • Apoiar os utilizadores para garantir o uso correcto dos aplicalivos e equipamento informático;
  • Registar e solucionar anomalias identificadas pelos trabalhadores;
  • Acompanhar a manutenção preventiva e correctiva do equipamento informático;
  • Proceder à instalação e reinstalação de aplicativos informáticos;
  • Elaborar relatórios periódicos sobre o funcionamento de equipamentos e sistemas e submeter ao gestor;
  • Propor a aquisição de material informático, de acordo com as necessidades da filial e as especificações técnicas;
  • Efectuar a configuração de equipamentos informáticos e a actualização do software da rede do Banco sempre que necessário.

PROCESSO DE CANDIDATURA

As candidaturas devem ser submetidas de 14 a 30 de Agosto de 2024, através do endereço electrónico http://www.bancomoc.mz/Recrutamento/, mediante o preenchimento da ficha de inscrição, anexando os seguintes documentos:

  • Carta de motivação assinada;
  • Curriculum vitae actualizado;
  • Fotocópia do certificado de habilitações literárias (os candidatos que tenham estudado fora do País devem juntar o certificado de equivalências; passado pela entidade nacional competente);
  • Fotocópia do bilhete de identidade ou de documento oficial que tenha fotografia.

Cada candidato pode concorrer a um máximo de duas vagas.

PROCESSO DE SELECÇÃO

O concurso observará três fases de avaliação com carácter eliminatório e autónomo, nomeadamente:

  1. Análise documental;
  2. Prova de conhecimento, cuja escala de avaliação é de O a 20 pontos;
  3. Entrevista de selecção, cuja escala de avaliação é de 0 a 4 pontos.

Em caso de registo de número elevado de candidaturas na etapa da avaliação documental, mostrando-se aplicável, serão apurados para a prova de conhecimento os candidatos mais bem classificados na proporção máxima de 30 candidatos por cada vaga a prover.

Para a fase da entrevista de selecção serão apurados apenas candidatos com classificação igual ou superior a dez valores, observando-se a proporção de cinco candidatos por cada vaga.

INFORMAÇÕES ADICIONAIS

As provas de conhecimento de candidatura à mesma função serão simultaneamente realizadas nos locais indicados pelo Banco ao nível da sede e filiais, em  conformidade com as províncias de residência dos candidatos.

Quando os candidatos apurados tiverem de participar em entrevistas de selecção que se realizem em província distinta daquela em que residem, o Banco suportará os custos da sua deslocação até aos locais de realização.

Os resultados do presente concurso serão válidos por um período máximo de 12 meses, contados a partir da data da sua publicação.

As dúvidas que surgirem no presente processo devem ser remetidas ao seguinte endereço electrónico: drhrecrutamentoexterno@bancomoc.mz

A apresentação de falsas declarações sujeita o candidato d exclusão automática do concurso.

Dia Publicado: 12/08/2024

Categorias: Sector Público

Tipo: Tempo Inteiro

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