Descrição do Recrutamento/ Principais Responsabilidades

Qualificações e Aptidões

Funções e Responsabilidades

Espera-se que o Associado de Crimes Ambientais auxilie os programas do UNODC em Moçambique e na região em actividades relacionadas com a prevenção e combate a crimes que afectam o ambiente, que incluem crimes contra a vida selvagem, mas também actividades criminosas relacionadas com os sectores de silvicultura, pesca, mineração e gestão de resíduos.

Ele/Ela será responsável por:

• Coordenar todo o apoio logístico e organizacional necessário para a implementação do portfólio do UNODC na área de crimes que afectam o ambiente.
• Fornecer, conforme apropriado, assistência técnica na área de crimes que afectam o ambiente.
• Ligar-se às autoridades relevantes no planeamento e execução de projectos na área de crimes que afectam o ambiente, identificando as necessidades mais urgentes, promovendo o envolvimento activo e apropriação na implementação das actividades.
• Envolver-se com parceiros, incluindo outras agências da ONU, organizações internacionais e organizações não-governamentais, para promover a cooperação, coordenação e sinergia na área de crimes que afectam o ambiente.
• Gerir os recursos alocados ao UNODC na área de crimes que afectam o ambiente, conforme necessário.
• Desempenhar quaisquer outras funções relevantes.

Os resultados-chave têm impacto na eficácia e eficiência geral do Escritório de Programas e no uso dos recursos corporativos, humanos, financeiros e materiais do Escritório de Programas do UNODC. Os resultados-chave também impactam a imagem da organização e sua capacidade de cumprir o seu mandato.

Competências

Conhecimento do Trabalho/Especialização Técnica Nível 1.1: Conhecimento fundamental de processos, métodos e procedimentos

• Compreende os principais processos e métodos de trabalho relacionados com a posição.
• Possui conhecimento básico das políticas e procedimentos organizacionais relacionados com a posição e aplica-os consistentemente nas tarefas de trabalho.
• Esforça-se para manter o conhecimento do trabalho actualizado através de estudo autodirigido e outros meios de aprendizagem.
• Demonstra bom conhecimento de tecnologia da informação e aplica-o nas atribuições de trabalho.
• Demonstra respeito pela confidencialidade ao lidar com questões individuais dos membros da equipa.

Promoção da Responsabilização e Gestão Baseada em Resultados Nível 1.1: Recolha e disseminação de informações:

• Recolhe e dissemina informações sobre as melhores práticas em sistemas de responsabilização e gestão baseada em resultados.
• Prepara contribuições atempadas para relatórios.
• Mantém bases de dados.

Principais Competências:

• Profissionalismo.
• Responsabilização.
• Planeamento e organização.

Habilidades e Experiência Requeridas

Educação:

• Conclusão do Ensino Secundário é um requisito.
• Diploma universitário de primeiro nível em Direito será uma forte recomendação, mas não um requisito.

Experiência:

• Um mínimo de três anos de experiência progressiva com (diploma de bacharelato) ou seis anos de experiência com (diploma de ensino secundário ou equivalente), incluindo pelo menos três anos na área de crimes que afectam o ambiente é um requisito.
• Experiência prévia com organizações internacionais ou organizações da sociedade civil é um requisito.
• Experiência anterior na área de crimes que afectam o ambiente em Moçambique é um requisito (conhecimento dos mecanismos das áreas de conservação, regras e regulamentos).
• Experiência prévia com um sistema ERP é desejável.
• Experiência prévia com SAP é desejável.
• Literacia informática, especificamente competências em MS Office é um requisito. Conhecimento de vários procedimentos administrativos do UNODC ou do sistema das Nações Unidas em geral seria uma vantagem.

Requisitos de Língua:

• Inglês e Francês são as línguas de trabalho do Secretariado das Nações Unidas. Para a posição anunciada, fluência em Inglês e Português (tanto oral como escrito) é um requisito; conhecimento de outras línguas oficiais da ONU é uma vantagem.

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